❓ БЕЗПРИЧИННОЕ УВОЛЬНЕНИЕ БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ

Трудовое право   📝 1 вопросов | 💬 1 ответов

📝 Вопрос

👤 Аноним | 📅 2012-11-27 | 👁️ 866 просмотров | 💬 1 ответов
Добрый день , Володя Вчера , придя на работу , получила письмо об увольнении с 25.11.2912 Где написано , что всвязи с жалобой Работаю уборщицей в банке дисконт от коблана Работаю почти полтора года Жалоб не было , мне в банке сообщили об этом ответственно Я верю Там хорошие и дружелюбные люди . Я в отчаянии. Как мне поступить на клевету о жалобе и беспричинном увольнении Спасибо за быстрый ответ Люба Цукерман Петах Тиква 054-2076054 ПОПРОБУЮ ЗДЕСЬ ПОСЛАТЬ КОПИЮ ПИСЬМА НО НЕ УВЕРЕНА , ЧТО ПОЛУЧИТСЯ НЕ НАШЛА ВАШ ИМЕЛЬ

💡 Ответы (1)

Ответ #1 от 👤 Аноним | 📅 2012-12-01
Уважаемая Любовь! Перед увольнением Ваш работодатель был обязан провести с Вами собеседование ("шимуа"), в ходе которого изложить причины увольнения и выслушать Ваши возражения. Отсутствие такого собеседования и наличие у Вас доказательств отсутствия жалоб на Вашу работу и поведение дают Вам право предъявления в суд по трудовым делам иска о признании увольнения незаконным. При этом Вам понадобится помощь адвоката. Адвокат Владимир Миллер

💼 Нужна предварительная оценка вашего дела?

Выберите подходящий формат профессиональной юридической помощи

📞 Срочная проверка дела

Короткая консультация по телефону
в течение 24 часов

Первичная оценка
🚨 Связаться сейчас

✉️ Письменная оценка дела

Подробный ответ на email
в течение 3 рабочих дней

Первичная оценка
📩 Оставить заявку
🔒 Конфиденциально • 💯 Профессионально • ⚖️ Опытный адвокат
AI Chat